37歳・中学校教員から小売企業の人事へ転職した事例

転職満足度

★★★★★★★★★★3

転職時年齢

37歳

所属

教員

公務員時代の職種

教員

公務員歴

14年

転職先業界

小売・サービス

転職後職種

人事

年収

630 → 570万円

活動期間

6ヶ月

未経験転職

はい

選考実績

応募17 → 書類通過5 → 面接4 → 内定1

公務員になった理由

英語を教える仕事に就きたく、教員になりました。

公務員時代の仕事内容

公立中学校で英語を担当し、初任者研修の指導教員も務めていました。

転職を考えたきっかけ

新任の先生を育てる役割が想像以上に面白く、人を育てる仕事そのものに関心が移りました。部活動の負担が変わらないことも重なっています。

なぜその職種を選んだか

店舗スタッフの研修設計なら、教える技術と初任者指導の経験がそのまま活きます。

転職活動をどう進めたか

公務員特化のエージェントを中心に、大手にも登録しました。30代後半で未経験扱いになるため、大手からは教育業界ばかり紹介されます。異業種の人事に実績のある公務員特化1社に絞り、6か月で17社に応募しました。

面接で聞かれたこと

「教員以外の経験がない状態で、店舗の現場を理解できるか」を問われました。

公務員経験で評価されたこと

人に教える技術と、つまずく箇所を見つける力です。研修設計に直結すると評価されました。

内定先を選んだ理由

唯一の内定でしたが、人材開発を専任で担当できる配属でした。

転職後に感じたギャップ

年収が60万円下がりました。14年勤めた教員の給与水準は外では再現できません。

公務員から転職して良かったか

収入は下がりました。土日は交代制でまだ不規則です。人を育てる仕事は続けられているので、判断は五分五分です。

公務員に戻りたいと思うか

いつか教壇に戻る道も残していますが、当面は今の仕事を続けます。

これから転職する公務員へのアドバイス

30代後半の異業種転職は年収が下がる前提です。特化型でも前例の有無を確認してください。